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奥克兰市政府首席执行官Doug McKay在上一财年的年收入由675,000万上升至768,750纽币，成为全国公共服务部门收入最高的首席执行官之一。 市政府的年度报告草案显示，McKay的年收入中有70,356纽币属於在前一年度帮助成立大奥克兰市的奖金。McKay此前担任企业高管，他从2010年11月起成为大奥克兰市的首位首席执行官，当年的收入为675,000纽币，奖金是75,000纽币。 在2010-11财年底结束後，由市长LenV Brown主持的首席执行官覆核委员会将首席执行官的奖金计入固定工资的收入中，并与其他市政府工作人员一起给予其2.5%的涨薪。覆核委员会的其他成员包括市议员Christine Fletcher、AnnHartley、Penny Hulse、Richard Northey和Penny Webster。 Brown周日表示，委员会认为首席执行官工资的变更是合理的，McKay是唯一能收到奖金的雇员。当被问及McKay作为市政府的唯一直接雇员其收入中是否应该纳入一些“风险”因素时，Brown说该工资水平由制定超级大市的机构所确定。 Brown说：“奥克兰市合并时，考虑到管理合并的规模和复杂程度，McKay的收入低於类似规模的私人企业的首席执行官的收入水平。” McKay描述该收入的变更只是将浮动部分纳入了固定部分。 国家服务专员Iain Rennie称，公共部门首席执行官的工资收入与业绩相挂钩。Rennie办公室的一名发言人表示，公共部门的首席执行官的工资中应该包含15%的风险因素，政府机构主席的工资包含10%至20%的风险不确定性。但Rennie并不负责政府首席执行官的工资确定。 市政府的报告草案还披露了其他人员的工资情况，其中123名市政府或市政府管辖机构的工作人员工资在20万纽币以上，以及1165名人员的工资超过10万纽币。然而在过去一年，市政府的债务却以每天300万的速度上升至38亿纽币。 市政府首席财务官Andrew McKenzie说，市政府债务包括大额资本购买，如花费1.04亿纽币购买ASB大楼作为新总部以及用9000万纽币购买电气化火车。他认为超级大市的市政府工作人员工资符合市场水平。 数据显示，McKay去年的工资接近基督城首席执行官Tony Marryatt工资的一倍。奥克兰市长Brown的工资涨幅相对温和，从235,384纽币上涨1万纽币左右至244,233纽币。Brown说，市政府仍然在逐步实现未来10年节省17亿纽币的目标。 McKay近两年的工资概况： * 成立超级大市获得675,000纽币年薪加上75,000纽币奖金。2010-11财年工资将基本工资与奖金合并计算共获得750,000纽币。 * 2011-12财年工资涨幅2.5%，基本工资与奖金合并计算得出768,750纽币，再加上帮助建立超级大市的奖金，共获得839,106纽币 (责任编辑：新西兰 XinXiLan) |