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新西兰女性狀况白皮书:女性高管增多,但

时间:2015-11-13 00:00来源:新西兰 先驱报 作者:New Zealand 点击: N

  公共服务协会成员在国会草坪参加男女平等薪酬倡议活动

  全国女性议会发布的盘点新西兰女性状况的“白皮书”称,新西兰男女平等进程在某些领域取得了进步,例如,如今有女性领导政府部门和上市公司的董事会。但根据世界经济论坛的年度性别差距指数,新西兰的平等性从2009年的排名第5位下滑至今年的第13位。
  在122年前,新西兰是世界上首个赋予女性投票权的国家。到如今,白皮书称我们确实取得了一些进步。政府积极宣传反对家庭暴力;在新西兰证交所上市的企业董事中女性比例从2006年的7%上升至14%;公共部门女性主管的人数从2010年的14%上涨至38%。但男女时薪差异,虽然从1974年的相差28%缩小至2008年的12%,到今年9月却上升至13.3%。市场研究公司Grant Thornton的调查发现,新西兰企业担任高管的女性在过去十年平均占28%,到去年下降至19%,在35个国家中名列第28位。
  白皮书称:“我们应该停止有意或无意地将女性视为二等公民的做法。”由于普遍存在的性别歧视文化,男女并未能获得平等的尊重。白皮书呼吁政府采取计划改变这种社会准则,教育媒体和广告宣传,在学校宣扬一种健康和尊重彼此的信息。
(责任编辑:新西兰 XinXiLan)
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